教师招聘面试注意事项与技巧

教师招聘面试注意事项

  教师招聘面试注意事项,求职面试的时候要注意一些小细节,关于这个问题大家也是了解过很多的,但是真正做到的很难,学会与不同的人交往是职场的必修课,下面小编带大家简单了解一下教师招聘面试注意事项。

  教师招聘面试注意事项1

  面试前:

  1、着装方面―一个人的衣着代表着一个人的形象,在进行教师面试的时候,虽然不需要全套正装,但是穿着一定要合体,不要太前卫。毕竟教师这个职位属于教书育人,还是需要讲究矜持的。

  2、时间方面―在进行面试前,有一方面对于考生非常重要,那就是考生面试的.时间,要知道就算你能力非常出众,但是如果在面试时迟到,往往会给监考官一种不靠谱的感觉,而且不注意时间,甚至会错过面试,直接失败。因此提醒考生,在进行教师招聘面试时,一定要提前到达,多预留一些时间,以防遇到意外情况。

  3、内容准备―教师招聘面试形式主要分为主要分成试讲、说课、结构化以及答辩几种,在进行面试之前,考生们要先知道自己面试的形式,并且根据面试形式对试讲的方面做好充足的准备,把要讲的内容的相关背景等知识了解到位,并把课的内容和这些背景结合起来,让背景知识在吸引人的同时把人引导到课本的内容上来。

  4、板书方面―如果面试是说课,一般是不需要板书的;如果是试讲,那肯定要板书。因此需要在面试前确定是否需要板书,在需要板书的情况下,考生需要多练习,并且做好排版分布,如果黑板字差,即使字不好看也至少要练工整。

  面试中:

  1、自信―作为教师面试,要记住,千万不要给自己太多压力,要对自己有自信,这样才能够更好地发挥出自己的水平。

  2、时间安排―在进行面试时,要合理安排自己面试讲解内容的时间,某些方面不用花费时间讲得过于仔细。只需在讲的时候提到,让听课的评委知道你有这个环节就可以了。

  3、有台风―在进行讲课时,要有激情,普通话要标准一些,语速不要太快,也不要太慢,如果把握不好,可以多多练习。讲话要掷地有声,不要半推半就,在讲台上要有台风。语文教师要求更高,咬字清晰,语音悦耳,抑扬顿挫。

  4、沉着应对提问―一般在试讲完成之后会有提问,基本上是关于如何安排课程,教学侧重点在哪里,以及学生出现这样或者那样的问题你应该怎么做等等,在回答问题时,不要慌张,首先肯定教师提出的问题,并结合以往的教学经验予以适当的重复和肯定,与此同时思考应对的策略。回答的时候最好能有一个提纲,分几点来说明你的观点,显得层次鲜明,逻辑性强。点到即可,除非特别自信,不要过于展开。

  教师招聘面试注意事项2

  一、服饰的要求

  服饰应整洁、素雅、自然大方。这是社会评价教师服饰的基本尺度,也是学校教育教学环境的要求。教职工不应该把穿着打扮看成是个人的事,而应与自己的事业联系在一起。

  1、整洁:整整齐齐、干净无异味、无异物粘附。

  2、素雅:色彩不俗艳,不杂乱,款型端正。

  3、自然大方:和谐而得体,自然而朴实。

  教师服饰禁忌:脏、破、乱穿、杂色彩、面料、款式不搭配、、过露、过透、过紧、过小。夏天上装忌穿背心、吊带衫;下装裙、裤不得高过膝盖15厘米;忌穿拖鞋。

  二、仪容的要求

  1、勤换衣、勤洗脸。男士要勤刮胡子,女士要适度使用化妆品。

  2、保持口腔清洁,防止口臭。

  3、头发要适时梳洗,发型要大方得体。男士前发不覆额,侧发不掩耳,后发不及领;女士前发不遮眼,侧发不掩眼,不染彩色发;指甲要经常修剪,保持清洁,不染彩色指甲,不留长指甲。